سردار محمدجواد زاده‌کمند از سربازی به‌عنوان بستری برای رشد، تعالی و آماده‌سازی جوانان برای ورود به بازار کار یاد کرد.
وی با اشاره به بیانات مقام معظم رهبری درباره لزوم ورود نیروهای مسلح به حوزه مهارت‌آموزی و اشتغال جوانان، گفت: در نخستین جلسه سیاست‌گذاری مهارت‌آموزی، سپهبد شهید باقری تأکید داشتند که دوران مقدس سربازی، فرصتی بی‌نظیر برای آمادگی جوانان برای ورود به عرصه‌های مختلف اشتغال در جامعه است.
سردار زاده‌کمند افزود: در نیروهای مسلح معتقدیم دوران خدمت وظیفه عمومی نباید صرفاً به دفاع از کشور محدود شود، بلکه باید به فرصتی برای رشد و توانمندسازی جوانان در زمینه‌های مختلف تبدیل شود تا در دوران صلح و جنگ، امکان مشارکت فعال آنان در عرصه‌های گوناگون کشور فراهم شود.
وی از اجرای طرح مهارت‌آموزی در شش عرصه مأموریتی بر اساس نیازسنجی استانی و زیست‌بوم محلی خبر داد و افزود: تاکنون بیش از یک میلیون و ۱۰۰ هزار نفر از سربازان از سال ۱۳۹۶ تا ۱۴۰۳ تحت آموزش‌های مهارتی قرار گرفته‌اند و ۳۹۰۰ مربی در این مسیر تربیت شده‌اند.
فرمانده قرارگاه مهارت‌آموزی ادامه داد: در حال حاضر ۱۴،۱۳۴ محیط کار واقعی برای اجرای دوره‌های مهارتی در اختیار داریم و با همکاری ۲۸ دستگاه اجرایی کشور، موفق‌ترین مدل همکاری بین دولت و نیروهای مسلح در حوزه اشتغال کارکنان وظیفه در حال اجراست.
وی همچنین از ارائه تسهیلات شغلی به نزدیک ۳۹ هزار نفر از سربازان پس از پایان خدمت از سال ۱۴۰۱ تا ۱۴۰۳ خبر داد و گفت: با راه‌اندازی سامانه یکپارچه‌ای که فرایند از قبل از خدمت تا پس از خدمت را پوشش می‌دهد، تلاش داریم با شناسایی نیروهای مستعد، نظارت بر اثربخشی دوره‌ها و حمایت هدفمند، زمینه اشتغال پایدار پس از سربازی را برای جوانان فراهم کنیم.
نظر شما